Pertanyaan:

Yth PPK BLU 1. Terkait dengan implementasi remunerasi, satker kami sudah memiliki KMK remunerasi, untuk rumus perhitungan remunerasi apakah menggunakan rumus sbb : P1 = Job value x PIR x 30% dan P2 = Job value x PIR x IKI x IKU x 70 % ataukah ada perumusan lain? 2. Satker kami telah memiliki KMK remunerasi, dalam KMK tersebut tercantum nilai rupiah P2 dari pemimpin BLU dengan KPI 100%, apabila menggunakan rumus tersebut diatas maka akan muncullah PIR , untuk perhitungan PIR pegawai apakah boleh PIR tersebut berubah naik asalkan nilai rupiah P1 dan P2 dari KMK tersebut tidak terlampaui? atau dengan kata lain masih dalam range nilai minimal dan maksimalnya. Terima Kasih atas jawabannya

19.11.2019 • Serly

Jawaban:

Yth. Sdri. Serly

Dapat kami sampaikan bahwa besaran PIR digunakan untuk perhitungan matematis dalam proposal usulan penetapan remunerasi sedangkan untuk aturan teknis pembayaran remunerasi ditetapkan oleh Pimpinan Badan Layanan Umum dengan tetap memperhatikan kemampuan keuangan dan kinerja BLU. Dan perlu diperhatikan bahwa besaran remunerasi pada KMK Remunerasi merupakan batas tertinggi take home pay pegawai BLU.

Terima Kasih

Terjawab 20.11.2019